山东东软系统集成有限公司招聘

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发布日期:2021-12-29 浏览量:1466

招聘信息
标题 山东东软系统集成有限公司招聘 招聘截止日期 2022-09-01
应聘网址 http://campus.neusoft.com 简历投递邮箱 zhaojing-neu@neusoft.com
单位介绍:
东软集团有限公司(600718) ? 面向全球提供IT解决方案与服务的公司,中国第一家上市的软件企业,第一家通过CMM5和CMMI(V1.2)5级认证软件企业; ? 连续四次入选普华永道“全球软件百强企业”,还曾荣获最具全球竞争力中国公司20强、中国50强全球挑战者、亚洲最受赏识的知识型企业、亚太地区最佳雇主等奖项; ? 拥有2万多名员工,在中国8个区域总部,10个软件研发基地,16个软件开发与技术支持中心,在美国、日本、欧洲、中东、南美设有8个子公司; ? 东软行业解决方案涵盖的领域包括:电信、电力、金融、政府、制造业、医疗卫生、教育与交通等行业; ? 主要工作地为青岛、济南,省内亦可。
招聘简章:

东软集团2022校园招聘


一、公司简介 

东软创立于 1991 年,是中国第一家上市的软件公司(600718),致力于 以软件的创新,赋能新生活,推动社会发展。目前,东软在全球拥有近 20000 名员工,在中国建立了覆盖 60 多个城市的研发、销售及服务网络,在美国、日 本、欧洲等国家和地区设有子公司。 东软曾多次入选普华永道“全球软件百强企业”名单,荣获罗兰贝格国际咨 询公司和《环球企业家》杂志评选的“全球竞争力中国公司 20 强“,波士顿咨 询公司(BCG)评选的”中国 50 强全球挑战者“,Teleos 和 The KNOW Network 评选的”亚洲最受赏识的知识型企业“等奖项,以及怡安翰威特授予的“中国最 佳雇主”及“亚太地区最佳雇主”等荣誉。 

东软以软件技术为核心,业务聚焦智慧城市、医疗健康、智能汽车互联以及 软件产品与服务领域。 

在智慧城市领域,东软以软件赋能城市发展,让社会更智慧。通过软件与行 业的融合,在医疗、电信、能源、金融、政府、交通、环保、教育等二十多个行 业拥有广泛的客户积累。以“惠民、优政、兴业”为目标,全面参与城市数字化 运营,构建绿色、开放、共享的新型智慧城市。 

在医疗健康领域,东软以信息技术推动医疗健康生态的和谐,为医疗健康生 态中的利益相关方创造价值、分享价值,推动信息技术与医疗的融合。面向居民 及患者、医药服务支付方、政府监管方、医疗服务提供方以及生态链各方,提供 线上、线下相结合的全生命周期的产品与解决方案。 

在智能汽车互联领域,东软拥有 30 年服务全球客户的经验,以软件为驱动, 赋能智能汽车生活,推动汽车产业的开放与融合,专注智能汽车电动化、网联化、 智能化、共享化的发展,致力于打造安全、舒适、智能、绿色的汽车生态系统和 移动出行服务。 

在软件产品与服务领域,东软基于移动互联网、人工智能、云计算、大数据 等新兴技术,提供拥有自主知识产权的软件产品、云与数据服务、产品工程与软 件工程服务等,帮助企业实现业务的创新与转型。

未来,东软将以更敏捷、创新的方式,以客户为中心,用软件帮助个人、企 业及众多行业应对万物互联时代的升级,用超越技术的创意改变生活、改变世界。 

1、企业使命:通过组织与过程的持续改进,领导力与员工竞争力的发展,联盟 和开放式创新,使东软成为全球优秀的 IT 解决方案与服务的供应商 

2、企业愿景:成为最受社会、客户、股东、员工尊敬的公司 

3、企业价值观:简单(Simplicity)、负责(Accountability)、合作(Collaboration) 尊重(Respect)、诚信(Integrity) 

4、社会责任:尊重员工、守法经营、服务客户、尊重伙伴、投身公益 


二、公司资质认证 

通过 ISO9001:2015-质量管理体系认证证书(质量认证) 

通过 ISO14001-环境管理体系认证证书(环境认证) 

通过 OHSAS 18001:2007 职业健康安全管理认证 

通过 ISO/IEC20000:2011--IT 服务管理体系认证(服务认证) 

通过 ISO/IEC27001:2013--信息安全管理体系认证 

通过 CMMI V1.3 Level5 认证 

中国合格评定国家认可委员会(CNAS)实验室认可证书 

获得 ITSS 信息技术服务运行维护标准符合性证书 

获得高新技术企业认定证书 

获得国家 AAA 级信用企业认定证书 

获得软件企业认定证书 获得软件安全开发服务一级证书 

国家信息技术服务标准工作组全权成员单位 

通过 GB/T29490-2013 知识产权管理体系认证


三、招聘岗位 

软件开发工程师(20-50 人) 

工作地点:山东省内(主要集中在济南、青岛)

岗位要求: 

1) 2021届未就业与2022届毕业生,本科及以上学历,计算机与软件工程相关专业;

2) 必修专业课包括:C/C++开发语言、数据库基础、java(或者.net)、数据结构;

3) 毕业后意愿从事软件相关工作。


销售管培生(4 人) 

工作地点:山东省内(主要集中在济南、青岛)

项目描述:

在东软的销售管培生项目中,你将会和毕业于世界各地的同学一起进行全面系统的实践与培训,我们将以东软的销售行为为主导,充分锻炼管培生的商业分析、商业生态圈建立、领导力提升等商业行为和战略视野,为你的职业发展奠定扎实的基础,整个过程中,我们将为你配备行业内顶尖的销售大咖以及资深的领导力培养专家作为你的职业双导师,帮助你实现快速的成长和积累,最终成为公司的营销类管理人才。

培养路径:集训成长→部门轮岗→销售全流程实践→领导力提升→销售主管后备。

工作内容:

1. 开拓发掘新的潜在客户,积累客户资源,建立商业生态圈,与内外部协同完成商业计划,深入学习东软的各种产品及解决方案;

2 掌握客户行业知识,搜集并掌握客户行业讯息,了解和挖掘客户需求和痛点,将客户需求与公司产品或解决方案相结合,实现双赢;

3. 与售前咨询和技术工程师团队等公司内部部门进行合作,提供符合客户需求的解决方案,达成目标;

职位要求:

1)2021届未就业与2022届毕业生,硕士以上学历,对销售方向有强烈意愿的优秀的本科也可以考虑,专业不限;

2)优秀的沟通能力、学习能力,具有学生干部或社团经历者、创业经历者优先;

3)热爱销售工作,可接受出差及外派,对IT行业有热情,具有强烈的成就欲望。



四、福利情况 

 1、公司法定福利 为了保障员工的个人利益及入职后的福利待遇,公司为每一位员工在当地参 加法定保险,包括:

(1)社会保险:包括基本养老保险、基本医疗保险、失业保险、工伤保险、 生育保险等由公司与员工个人共同缴纳社会保险,使参保员工享受相应的养老、 医疗、失业、工伤、生育保险待遇。 

(2)住房公积金:由公司和个人共同缴纳住房公积金,建立员工住房公积 金个人账户,为员工购房提供基本的保障。 

(3)法定假期:公司鼓励员工在工作之余充分休息、享受生活。 

2、公司特色福利 公司在法定福利基础之上设立的特色福利计划主要为员工提供长期稳定的 经济保障和人身安全保障,体现公司对员工的关注和关怀。 

(1)企业年金;

(2)补充医疗保险;

(3)特殊假期福利: A:特殊奖励假: B:探亲路途假:

(4)人身意外伤害及医疗保险;

(5)境外人身意外及医疗险; 

(6)出行交通工具意外险。 

3、生活福利 公司的生活福利着眼于员工生活便利上,从而有效满足员工的工作、生活需 求与平衡。 

(1)福利体检:

(2)新婚贺金:

(3)丧葬抚慰金:

(4)生育贺金:

(6)员工俱乐部:


五、联系我们 

1、地址:山东省济南市历下区舜海路华创观礼中心 2 号楼 1201 号

2、电话:0531-55568151 18615612564(微信同号)

3、简历投递邮箱:zhaojing-neu@neusoft.com(标题请注明“姓名+应聘岗位+学校”

4、官网:https://www.neusoft.com

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招聘附件:
职位(1): 软件开发工程师(校招)
职位名称 软件开发工程师(校招)
需求人数 21-50人 工作所在地 山东省 济南市
外语语种要求 英语 月薪(元) 6000-10000 职位类别 其他人员   
学历 本科毕业
专业
职位描述 岗位要求: 1) 2021届未就业与2022届毕业生,本科及以上学历,计算机与软件工程相关专业; 2) 必修专业课包括:C/C++开发语言、数据库基础、java(或者.net)、数据结构; 3) 毕业后意愿从事软件相关工作。

职位(2): 销售管培生
职位名称 销售管培生
需求人数 1-5人 工作所在地 山东省 济南市
外语语种要求 英语 月薪(元) 6000-10000 职位类别 其他人员   
学历 本科毕业,硕士毕业
专业
职位描述 项目描述: 在东软的销售管培生项目中,你将会和毕业于世界各地的同学一起进行全面系统的实践与培训,我们将以东软的销售行为为主导,充分锻炼管培生的商业分析、商业生态圈建立、领导力提升等商业行为和战略视野,为你的职业发展奠定扎实的基础,整个过程中,我们将为你配备行业内顶尖的销售大咖以及资深的领导力培养专家作为你的职业双导师,帮助你实现快速的成长和积累,最终成为公司的营销类管理人才。 培养路径:集训成长→部门轮岗→销售全流程实践→领导力提升→销售主管后备。 工作内容: 1. 开拓发掘新的潜在客户,积累客户资源,建立商业生态圈,与内外部协同完成商业计划,深入学习东软的各种产品及解决方案; 2 掌握客户行业知识,搜集并掌握客户行业讯息,了解和挖掘客户需求和痛点,将客户需求与公司产品或解决方案相结合,实现双赢; 3. 与售前咨询和技术工程师团队等公司内部部门进行合作,提供符合客户需求的解决方案,达成目标。 职位要求: 1)2021届未就业与2022届毕业生,硕士以上学历,对销售方向有强烈意愿的优秀的本科也可以考虑,专业不限; 2)优秀的沟通能力、学习能力,具有学生干部或社团经历者、创业经历者优先; 3)热爱销售工作,可接受出差及外派,对IT行业有热情,具有强烈的成就欲望。